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Chi siamo

Rendiamo l'innovazione accessibile eliminando le barriere interne ed esterne alle aziende, riducendo i tempi di accesso alle nuove tecnologie grazie al nostro network, eliminando i costi di ingresso necessari per introdurre le nuove tecnologie digitali nel business.

I nostri partner

Crediamo fermamente nel potere della condivisione.
Il nostro network di partner include Tech Companies, Startup Innovative, Centri di Ricerca, Associazioni di Categoria e Venture Capital.
Collaborare con noi vuol dire accedere a un'ampia serie di competenze e know-how di altissimo livello che faranno fare al vostro business un salto di qualità concreto.

IT Architect & Technical Lead

innovation
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technology
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consulting
User Magenta

Chi siamo

Frontiere rende accessibile l'innovazione eliminando le barriere interne ed esterne alle organizzazioni, riducendo i tempi di accesso alle nuove tecnologie e abilitando la scalabilità delle imprese di medie e grandi dimensioni. Nuovo umanesimo, sostenibilità e accessibilità sono i nostri elementi fondanti, con attenzione a una User Experience di valore che combina elementi estetici e di design tipici del Made in Italy. 

Dallo studio di fattibilità e analisi del mercato e delle tendenze, alla gestione delle operazioni, passando per l'innovazione, la ricerca e lo sviluppo, aiutiamo le aziende a progettare, dare forma e scalare il proprio business. In ogni fase dell'innovazione, lavoriamo al fianco dei nostri Clienti, integrando le loro competenze in ambito consulenziale o tecnologico, in modo strategico per rendere possibile l'innovazione.
Grid Plus Navy
Eye Magenta

Chi stiamo cercando

Stiamo cercando un IT Architect con esperienza in consulenza ICT, capace di progettare architetture software robuste e scalabili, gestire e monitorare progetti tecnologici e intervenire attivamente nello sviluppo del codice. Il candidato ideale è una persona curiosa e appassionata di tecnologia, capace di fungere da ponte tra i clienti e i team di sviluppo, garantendo che le soluzioni tecnologiche proposte siano allineate alle esigenze aziendali e implementate con le migliori pratiche tecniche.

Responsabilità/funzioni specifiche:

  • Progettazione e sviluppo software: Definire architetture di sistema scalabili, performanti e sicure, intervenendo direttamente nella scrittura del codice quando necessario.
  • Gestione del ciclo di vita del software: Monitorare e coordinare le fasi di sviluppo, testing e deployment, garantendo la qualità e l’efficacia delle soluzioni implementate.
  • Raccolta dei requisiti e progettazione di alto livello: Collaborare con i clienti per tradurre le loro esigenze in soluzioni software concrete, supervisionando il design tecnico e le scelte architetturali.
  • Monitoraggio e gestione del progetto: Assicurare il rispetto di tempi e budget, coordinando il team di sviluppo e gestendo eventuali criticità tecniche.
  • Leadership tecnica: Supportare e formare il team di sviluppo, promuovendo best practices, standard di qualità e innovazione tecnologica.
  • Innovazione e miglioramento continuo: Esplorare e integrare nuove tecnologie come AI, LLM e Co-Pilot AI per migliorare le soluzioni offerte.

Requisiti chiave

  • Esperienza: Almeno 12 anni nel settore ICT, con un focus su progettazione software, sviluppo e gestione di progetti IT.
  • Competenze tecniche: Esperienza diretta nello sviluppo software e conoscenza approfondita di linguaggi di programmazione (es. Java, Python, JavaScript, Node.js), architetture cloudmicroservizi e DevOps.
  • Capacità di problem-solving: Attitudine a individuare soluzioni efficaci per problemi complessi e a ottimizzare le performance dei sistemi.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese per interfacciarsi con clienti e partner internazionali.
  • Esperienza con AI e tecnologie emergenti: Familiarità con modelli di linguaggio di grandi dimensioni (LLM), intelligenza artificiale e strumenti AI-driven per il supporto allo sviluppo software.
  • Passione per l’innovazione tecnologica e la trasformazione digitale, con un approccio proattivo alla ricerca di soluzioni all’avanguardia.

Requisiti preferenziali:

  • Formazione: Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o campi correlati.
  • Master in Business Administration o Gestione del Cambiamento

soft skills

  • Capacità dimostrata di guidare e motivare un team verso il raggiungimento degli obiettivi;
  • Estrema puntualità e precisione nello svolgimento delle proprie mansioni e rispetto delle deadline;
  • Lavoro di squadra con i colleghi;
  • Pensiero strategico e creativo;
  • Attitudine alla proattività;
  • Attenzione ai dettagli;
  • Spiccata curiosità verso le nuove tecnologie digitali.

Benefits

  • Modalità ibrida di lavoro (sia smart working che in sede);
  • Assistenza sanitaria;
  • Continua crescita professionale attraverso: corsi, eventi di settore, libri, formazione interna;
  • Ticket restaurant per le giornate lavorate in sede;
  • Ambiente di lavoro dinamico, progetti innovativi e cultura aziendale attenta alla persona.
Data
24/04/2024
Tipo di impiego
Full-time
retribuzione
competitiva e commisurata al livello di esperienza maturato.
Sede di lavoro
Modalità di lavoro ibrida. Cerchiamo figure per la sede di Milano (preferibile), Roma e Napoli
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candidati
Candidati
La nostra missione
Innovazione d’alto livello accessibile a tutti.
La nostra visione
Rendiamo l'innovazione accessibile eliminando le barriere interne ed esterne alle aziende, riducendo i tempi di accesso alle nuove tecnologie grazie al nostro network, eliminando i costi di ingresso necessari per introdurre le nuove tecnologie digitali nel business.
Close Pattern NavyGrid Plus Navy
La nostra cultura

Nuovo umanesimo, sostenibilità e accessibilità sono i nostri elementi fondanti, con attenzione a una User Experience di valore che combina elementi estetici e di design tipici del Made in Italy. Le azioni quotidiane riflettono i nostri valori fondanti.

Innovazione: La spinta verso il futuro è la chiave del nostro agire. Creiamo valore attraverso il cambiamento e la trasformazione, sempre pronti a cogliere nuove opportunità.

Lavoro di squadra: Sappiamo che in un team è necessario sentirsi rispettati nella propria individualità e che il valore del team si basa sul contributo di tutti verso un obiettivo comune.

Sostenibilità: Siamo consapevoli che il mondo di domani si costruisce con le azioni di oggi. L'attenzione all'ambiente è uno stile di vita che si ritrova in ogni gesto, sia all'interno che all'esterno dell'azienda.

Passione: La curiosità e la voglia di andare sempre più in alto, sapendo che si può sempre andare oltre i risultati raggiunti, sono il motore del nostro lavoro.

Technology Navy

La tecnologia al centro

Siamo dei maniaci della tecnologia. Amiamo scoprire, capire e trovare modi nuovi e particolari per costruire le nostre soluzioni e migliorare continuamente i nostri prodotti.
Solutions Navy

Crescita personale

Abbiamo un approccio al lavoro che è orientato alla sperimentazione continua, al continuo sviluppo tecnico e alla costante formazione e crescita personale (con corsi specifici, articoli, letture, ecc.).
Diversity group Navy

Diversità e multicultura

Ci impegniamo a garantire pari opportunità a chiunque, senza discriminazioni basate su età, etnia, convinzioni politiche, religiose, sesso, orientamento sessuale, disabilità, stato civile o situazione domestica.
Well being Magenta

La nostra idea di Sostenibilità e Responsabilità sociale

Crediamo nella restituzione alle comunità in cui lavoriamo e viviamo. Incoraggiamo e sosteniamo l’impegno delle nostre persone a restituire e aiutare a migliorare le loro comunità. Siamo orientati verso un impatto a lungo termine. Aspiriamo con il nostro lavoro a contribuire ad un futuro equo e sostenibile, in cui tutti prosperano su un pianeta sano e condizioni di parità. Senza il rispetto per il pianeta, per le sue risorse (limitate) e per le generazioni che verranno non è possibile immaginare un domani sostenibile. Orientiamo la strategia di business e le attività quotidiane verso la creazione di valore condiviso.
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