Senior Database Administrator (DBA)

Chi siamo

Frontiere rende accessibile l'innovazione eliminando le barriere interne ed esterne alle organizzazioni, riducendo i tempi di accesso alle nuove tecnologie e abilitando la scalabilità delle imprese di medie e grandi dimensioni. Nuovo umanesimo, sostenibilità e accessibilità sono i nostri elementi fondanti, con attenzione a una User Experience di valore che combina elementi estetici e di design tipici del Made in Italy.

Dallo studio di fattibilità e analisi del mercato e delle tendenze, alla gestione delle operazioni, passando per l'innovazione, la ricerca e lo sviluppo, aiutiamo le aziende a progettare, dare forma e scalare il proprio business. In ogni fase dell'innovazione, lavoriamo al fianco dei nostri Clienti, integrando le loro competenze in ambito consulenziale o tecnologico, in modo strategico per rendere possibile l'innovazione.

Chi stiamo cercando

Siamo alla ricerca di un Database Administrator (DBA) Senior altamente qualificato e motivato per unirsi al nostro team dinamico. Se sei un esperto nella modellazione e gestione di database relazionali e big data, con almeno 5 anni di esperienza comprovata nella creazione di stored procedure, tuning delle query, migrazione dei dati e gestione dei flussi ETL, potresti essere la persona giusta per noi.

Responsabilità/funzioni specifiche:

Modellazione e realizzazione di database relazionali e big data.
Creazione di stored procedure.
Tuning delle query: indicizzazione, partizionamento e gestione delle risorse per garantire tempi di risposta efficienti.
Migrazione dei dati tra diverse piattaforme.
Analisi dei requisiti del cliente e successiva analisi funzionale.
Progettazione e gestione di flussi ETL (Extract, Transform, Load).

Requisiti chiave

Almeno 5 anni di esperienza comprovata come DBA o in ruoli simili.
Conoscenza di database relazionali: Oracle, PostgreSQL, MySQL, SQL Server.
Conoscenza di database big data e NoSQL: Apache Phoenix, MongoDB.
Esperienza con modelli di linguaggio di grandi dimensioni (LLM), intelligenza artificiale (AI) e Co-pilot AI: Indipendentemente dal ruolo, cerchiamo individui che abbiano esperienza in questi ambiti, poiché crediamo che questa competenza sia fondamentale per guidare l'innovazione e l'eccellenza in ogni area della nostra attività;

soft skills

Estrema puntualità e precisione nello svolgimento delle proprie mansioni e rispetto delle deadline.
Lavoro di squadra con i colleghi.
Pensiero strategico e creativo.
Attitudine a leadership e proattività.
Attenzione ai dettagli.
Spiccata curiosità verso le nuove tecnologie digitali.

Benefits

Modalità ibrida di lavoro (sia smart working che in sede);
Assistenza sanitaria;
Continua crescita professionale attraverso: corsi, eventi di settore, libri, formazione interna;
Ticket restaurant per le giornate lavorate in sede;
Ambiente di lavoro dinamico, progetti innovativi e cultura aziendale attenta alla persona.

Data

30/09/2024

Tipo di impiego

Da valutare in sede di colloquio

retribuzione

competitiva e commisurata al livello di esperienza maturato.

Sede di lavoro

Roma o Napoli (ibrido)

Questa posizione è quello che cerchi?

candidati

Candidati

La nostra missione

Innovazione d’alto livello accessibile a tutti.

La nostra visione

Rendiamo l'innovazione accessibile eliminando le barriere interne ed esterne alle aziende, riducendo i tempi di accesso alle nuove tecnologie grazie al nostro network, eliminando i costi di ingresso necessari per introdurre le nuove tecnologie digitali nel business.

La nostra cultura

Nuovo umanesimo, sostenibilità e accessibilità sono i nostri elementi fondanti, con attenzione a una User Experience di valore che combina elementi estetici e di design tipici del Made in Italy. Le azioni quotidiane riflettono i nostri valori fondanti.

Innovazione: La spinta verso il futuro è la chiave del nostro agire. Creiamo valore attraverso il cambiamento e la trasformazione, sempre pronti a cogliere nuove opportunità.

Lavoro di squadra: Sappiamo che in un team è necessario sentirsi rispettati nella propria individualità e che il valore del team si basa sul contributo di tutti verso un obiettivo comune.

Sostenibilità: Siamo consapevoli che il mondo di domani si costruisce con le azioni di oggi. L'attenzione all'ambiente è uno stile di vita che si ritrova in ogni gesto, sia all'interno che all'esterno dell'azienda.

Passione: La curiosità e la voglia di andare sempre più in alto, sapendo che si può sempre andare oltre i risultati raggiunti, sono il motore del nostro lavoro.

La tecnologia al centro

Siamo dei maniaci della tecnologia. Amiamo scoprire, capire e trovare modi nuovi e particolari per costruire le nostre soluzioni e migliorare continuamente i nostri prodotti.

Crescita personale

Abbiamo un approccio al lavoro che è orientato alla sperimentazione continua, al continuo sviluppo tecnico e alla costante formazione e crescita personale (con corsi specifici, articoli, letture, ecc.).

Diversità e multicultura

Ci impegniamo a garantire pari opportunità a chiunque, senza discriminazioni basate su età, etnia, convinzioni politiche, religiose, sesso, orientamento sessuale, disabilità, stato civile o situazione domestica.

La nostra idea di Sostenibilità e Responsabilità sociale

Crediamo nella restituzione alle comunità in cui lavoriamo e viviamo. Incoraggiamo e sosteniamo l’impegno delle nostre persone a restituire e aiutare a migliorare le loro comunità. Siamo orientati verso un impatto a lungo termine. Aspiriamo con il nostro lavoro a contribuire ad un futuro equo e sostenibile, in cui tutti prosperano su un pianeta sano e condizioni di parità. Senza il rispetto per il pianeta, per le sue risorse (limitate) e per le generazioni che verranno non è possibile immaginare un domani sostenibile. Orientiamo la strategia di business e le attività quotidiane verso la creazione di valore condiviso.